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小投资小思维,大投资大格局,如何从小商人成长为大老板创业技巧

来源:用户投稿 我要投稿 作者: 时间:2019-08-16 09:49
内容摘要

创业其实是不分大小的,创业起步的时候称之为小老板,慢慢的发展创业成功就成为了企业家,在小老板到企业家的过程中,人是需要经历变化,包括心理,观念,能力等等都在上升,那么作为创业者如何能够从小商人转变作为大老板呢?在哪些方面有变化呢?


创业投资赚钱的欲望在每个人的心理都可观的存在,很多的人梦想着有一天自己能够成为一个有格局的大老板,这是一种对生活的期待和愿望。无数的创业者为了实现自己的创业梦想从小的创业开始,创业其实是不分大小的,创业起步的时候称之为小老板,慢慢的发展创业成功就成为了企业家,在小老板到企业家的过程中,人是需要经历变化,包括心理,观念,能力等等都在上升,那么作为创业者如何能够从小商人转变作为大老板呢?在哪些方面有变化呢?
1.从单打独斗到团队作战
很多创业者在创业初期都是一个人在奋斗,做事很多的时候都是以自我为中心,如果想要成长为大格局的企业家,一定是要组建一个强大的团队,并且在团队的内部组织建立系统、标准,只有靠团队你的企业就一定会走向强大。在你组建团队的初期一定要起到带头的作用,来影响团队的其他成员,当你的创业团队逐步完善后,要学会放手靠团队的力量,小老板在转变为企业家的时候一定要让团队成员变成你激励的目标。
2.从事事关心到逐渐放手
创业之初作为创业的主体要事事都关心过问,在创业初期小老板自己亲力亲为是非常重要的,随着事业大发展壮大,如果创业者还在将团队的工作让自己来做就非常危险,逢事就参与就会阻碍员工的学习与进步,是不利于员工发展的,最后的结果就会影响到整个创业项目的发展。要想在激烈的竞争中保持前行,就要有好的带头者,好模式和一流的团队。企业家就是负责方向的,如果模式再好,,团队能力培养不出来,这家企业是不会发展壮大的。对团队的信任与团队的独立性是对团队最大的支持,团队也一定会更勤劳。
3.向品牌的转变
创业者在创业初期,靠的是卖自己,用自己的知名度与信誉来进行市场开拓。随着企业做大了要以宣传产品及品牌为主,实现品牌的战略。
4.由成交客户向吸引人才的转变
创业初期任何事情都要学习,创业成功后就要学会招贤纳士,更多得是研究成交人才,采购人才,用好人才的办法。人才需要你的格局和未来的前景来吸引,就像马云当初创业一样,吸引的都是有能力的胃自己所用。创业成功最核心的竞争就是人才的竞争。
小老板与企业家都是创业一步步走出来的,要想做到企业家就要放眼于未来,放大格局与梦想这样的企业才会有强大的竞争能力。
 

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